• זכויות עובדי הוראה

שירות למעסיקים בנושאי שכר וזכויות סוציאליות

כמעסיק, האחריות לתשלום שכר המורים בצורה נכונה, מוטלת על כתפייך. תשלום בחסר לעובד ההוראה, יגרום לנזק כלכלי למורה הבודד, הן מבחינת השכר והן מבחינת גובה הפנסיה העתידית והצבירה בקופות הגמל וההשתלמות, דבר החושף אותך כמעסיק לתביעה.

 

מצד שני, תשלום עודף, יגרום להפסדים כספיים רבים, כיוון ועל התשלום העודף, אינך מקבל תקצוב ממשה"ח. הפסדים אלו, יכולים להגיע עד למצב של אי יכולת תשלום משכורות ועד לסגירת המוסד הלימודי. מציאת תשלום שכזה, יכולה לחסוך לך עשרות ומאות אלפי שקלים בשנה.

 

הידעת ?

 גם בתוכנות השכר המוכרות והידועות, ישנן לעיתים טעויות, שלא ניתן לגלותן ללא בדיקה מקיפה.

'בגמולים – ייעוץ למורה', נבדוק עבורך באופן מדגמי או באופן פרטני ( במקרה של מעסיקים קטנים ) את אופן חישוב השכר והתשלומים השונים.

השירות ניתן גם למעסיקים שאינם מתוקצבים ע"י משרד החינוך, אך מעוניינים לשלם לעובדיהם שכר ע"פ תנאי הוראה.

 

התקשר עכשיו ל- 1-700-700-215 ובדקו האם אתם משלמים שכר בצורה נכונה.
דרונט בניית אתרים
עבור לתוכן העמוד